甘孜日報(bào) 2019年08月19日
培育鄉(xiāng)土人才 助農(nóng)脫貧奔康
本網(wǎng)訊 新龍縣針對基層人才少、引才難的實(shí)際，注重扶貧同扶智相結(jié)合，引導(dǎo)科技、教育、產(chǎn)業(yè)等方面人才幫扶困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、服務(wù)貧困群眾、培育鄉(xiāng)土人才，為確保實(shí)現(xiàn)“兩不愁三保障”，扎實(shí)開展精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧提供有力人才支撐。
科技扶貧，第一生產(chǎn)力激勵(lì)群眾脫貧內(nèi)生動力。著眼提升扶貧對象自身增收致富能力，實(shí)施“人才振興工程”，借助“科技扶貧萬里行”、對口援助等機(jī)制，促進(jìn)科技、人才等要素向基層一線流動。2018年以來省、州、縣選派362名干部人才和農(nóng)技員深入90個(gè)貧困村，圍繞油菜、馬鈴薯、木耳、青稞、飼草、大棚蔬菜種植，車輛駕駛維修、餐飲服務(wù)、牦牛養(yǎng)殖等高原特色開展技能培訓(xùn)、培育科技扶貧示范戶、建立科技示范基地，建立示范基地8個(gè)，培訓(xùn)農(nóng)牧民4.81萬人次，開展勞動技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1123人次，開發(fā)公益崗位1959個(gè)，城鎮(zhèn)新增就業(yè)416人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力就業(yè)3230人,70%參加培訓(xùn)的貧困群眾找到了就業(yè)門路，穩(wěn)定就業(yè)率達(dá)60%以上。
教育扶貧，扶志扶智注重“從娃娃抓起”。秉持“再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子”理念，加大教育扶貧力度，統(tǒng)籌教育資源下沉，努力做到貧困孩子都“有人教、教得好”。堅(jiān)持“教育興縣，均衡興教”戰(zhàn)略，整合資金2.4億元，用于縣中學(xué)、城關(guān)小學(xué)搬遷投用，18所學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施完成改造，24所學(xué)校校園文化集中打造、教學(xué)信息化設(shè)備統(tǒng)一配齊，“十有三化四配備”全部達(dá)標(biāo)。妥善清退安置適齡兒童，義務(wù)教育入學(xué)率達(dá)99.5%，義務(wù)教育基本均衡發(fā)展順利通過省級評估驗(yàn)收,“全民興教”氛圍越來越濃。強(qiáng)力實(shí)施“鄉(xiāng)村教育支持計(jì)劃”，每年與對口幫扶地市、單位對接，選派32名教師充實(shí)新龍縣中小學(xué)師資力量，200余名學(xué)生享受到省內(nèi)外特色夏令營活動。重視教師人才發(fā)展，組織25 名優(yōu)秀教師和副高級以上專業(yè)教師人才外出參觀考察、跟崗研修。注重加強(qiáng)職業(yè)教育，實(shí)施“求學(xué)圓夢計(jì)劃”，選擇就業(yè)前景相對較好專業(yè)，與院校達(dá)成協(xié)議，采取適當(dāng)政策傾斜，招收建檔立卡貧困家庭子女，2018年以來與高校達(dá)成定向招生25人,極力遏制貧困“代際傳遞”。
產(chǎn)業(yè)扶貧，把資源“魅力”轉(zhuǎn)化為脫貧“實(shí)力”。文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)欣欣向榮，優(yōu)秀傳統(tǒng)文化得到保護(hù)和傳承，廣播電視人口綜合覆蓋率達(dá)到98.85%。脫貧攻堅(jiān)取得重要成果，堅(jiān)持扶貧與扶志、扶智相結(jié)合，始終把脫貧攻堅(jiān)作為最大的政治責(zé)任、最大的民生工程、最大的發(fā)展機(jī)遇，整合資金6.75億元，大力實(shí)施脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)略，大力培養(yǎng)文化旅游人才，使四川甘孜新龍獨(dú)特的旅游資源轉(zhuǎn)化為助推精準(zhǔn)脫貧和農(nóng)牧民增收的有效途徑。2018年以來，依托新龍縣人才發(fā)展計(jì)劃舉辦培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)縣鄉(xiāng)文化旅游專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)牧民文化技能人才等2335人次，實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)文化人才培訓(xùn)全覆蓋。聘請專家授課，講授唐卡、繪畫傳統(tǒng)手工藝，直接受益群眾60余人。積極建設(shè)全域旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展景區(qū)，吸納群眾就業(yè)，增加農(nóng)牧民收入。4個(gè)涉及到旅游的村已脫貧摘帽，文化旅游業(yè)正成為新龍民族地區(qū)脫貧致富的主要產(chǎn)業(yè)之一。
醫(yī)療扶貧，防止因病致貧返貧。針對因病致貧返貧率高、群眾疾病復(fù)雜、基層衛(wèi)生人才匱乏等問題，實(shí)施“基層衛(wèi)生人才建設(shè)規(guī)劃”。優(yōu)先為19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)護(hù)人員，逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)牧區(qū)每所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備2名以上醫(yī)務(wù)人員。全面參與“健康甘孜2030”行動，扎實(shí)開展包蟲病等重大疾病綜合防治，基本醫(yī)療保障全覆蓋。依托對口援藏幫扶地市，選派全科醫(yī)生到新龍?jiān)貛头觯x送新龍本地醫(yī)生到內(nèi)地發(fā)達(dá)地區(qū)跟崗學(xué)習(xí)，每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)培訓(xùn)50名專業(yè)技術(shù)人員。2018年以來，持續(xù)推進(jìn)健康服務(wù)，組建 3支衛(wèi)生人才工作服務(wù)隊(duì)開展“送醫(yī)、送藥、送健康、送政策”義診，對因病致貧返貧戶進(jìn)行醫(yī)療規(guī)范指導(dǎo)、用藥規(guī)范，對患大病的貧困人員制定個(gè)性化診療方案，累計(jì)義診和免費(fèi)健康體檢3.8萬人次，開展宣傳活動79場次。救助貧困家庭患者2058人次，發(fā)放救助金338萬元，嚴(yán)防群眾“因病返貧”。組織省州內(nèi)、宜賓市地等醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員支援我縣級醫(yī)院，以人才共享、科研合作、建成醫(yī)聯(lián)體，開展醫(yī)療服務(wù)，醫(yī)療人才隊(duì)伍建設(shè)水平有效提升。
民生扶貧，聚焦基礎(chǔ)設(shè)施落后短板。嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于建立正向激勵(lì)機(jī)制充分調(diào)動干部職工積極性的意見（試行）》，強(qiáng)化人才服務(wù)擔(dān)當(dāng)意識，統(tǒng)籌推進(jìn)建成通村硬化路747.26公里，解決24個(gè)貧困村的安全飲水問題，改善90個(gè)貧困村的通訊網(wǎng)絡(luò)，解決貧困村用電難問題，新建貧困村“三室合一”60個(gè)，直播衛(wèi)星覆蓋90個(gè)貧困村。強(qiáng)力新村打造示范帶動，按照“面上推開、試點(diǎn)先行、典型帶動”思路，打造幸福新村5個(gè)，建成扶貧新村25個(gè)，創(chuàng)建省級“四好村”2個(gè)、州級“四好村”24個(gè)，實(shí)現(xiàn)村村通硬化路，群眾生活更加幸福。
田忠明 莫思敏
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